Nouvelle Académie : Réalisez vos ambitions personnelles et professionnelles en acquérant les connaissances, aptitudes et compétences individuelles et relationnelles qui permettent dêtre épanoui et heureux. Cela afin de pouvoir avoir, faire et être tout ce que lon souhaite vraiment dans ce monde.
Nouvelle Académie – Kevin Goossens
Liste des thématiques et exemples de contenus que nous allons aborder avec des experts
- Education et indépendance financière : comment gérer ses finances, investir, développer et protéger son patrimoine, différence entre actifs et passifs, les base de la bourse, de linvestissement immo, intérêts composés,…
- Santé / Vitalité & énergie : les bases dune alimentation saine, lalimentation vive, comment fonctionne notre corps, notre sommeil ou encore note cerveau,…
- Intelligence émotionnelle et relationnelle : apprendre à gérer ses émotions, communiquer avec les autres, se respecter, les bases de léducation des enfants, maternité, écoute active, communication non violente, parentalité positive, relations de couple et amoureuses,…
- Conscience et connaissance de soi / Épanouissement personnel / Inspiration : définir ses objectifs dans la vie, ses forces et faiblesses, trouver son pourquoi/Ikigai, croyances limitantes, développer la confiance et lestime de soi, prise de parole en public, comment bien mémoriser, étudier, lecture rapide, …
- Stratégies de réussite et de succès : compétences de base pour lancer un (side) business, techniques de vente, de persuasion et négociation, les fondamentaux du marketing, comment définir un objectif clair et sy tenir, techniques de productivité, automatisation, mindset,…
Les formations et sujets seront enseignés par des formateurs et experts reconnus dans leur domaine et ayant eux-mêmes mis en pratique leurs enseignements.
Première étape
Création de formations en ligne pour donner les clés, éduquer, et partager les outils qui vont permettre aux personnes davancer dans la vie.
Les formations seront tournées au maximum dans une démarche de mise en pratique grâce à des outils digitaux facilitant lapprentissage, labsorption des informations et le passage à laction. Chaque formation aura pour objectif dopérer un changement et donc un Avant et un Après formation.
Notre souhait étant que les personnes appliquent réellement les concepts enseignés dans leur vie afin dobtenir un maximum de résultats.
Dans un second temps
Création de séminaires, stages, webinaires et des formations en présentiel à destination des jeunes enfants, ados et adultes.
Développement de parcours dapprentissages selon les problématiques rencontrées avec des coachs spécialisés. Lobjectif du coaching étant daller dans une démarche de mise en pratique encore plus poussée pour ceux qui le désirent.
VISION
Comment envisageons-nous lentreprise dans 5 ans ? Quels objectifs mesurables et que souhaitons-nous atteindre ?
Devenir un leader en francophonie en matière déducation alternative, formation et coaching en développement et épanouissement personnel.
Proposer un alternative pour former les leaders de demain. Des personnes qui inspirent et qui impactent le monde positivement. Des personnes énergiques, heureuses qui partagent nos valeurs, contribuent et inspirent les autres à faire de même.
MISSION
Raison dêtre de lentreprise – Comment souhaitons-nous que lentreprise contribue à la société et à léconomie et que souhaitons-nous proposer aux clients ?
Former et inspirer pour que chaque individu puisse mener une vie heureuse, épanouie, libre et pleine de sens.
USP (Unique Selling Proposition)
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- Proposer un one stop shop pour toutes les thématiques essentielles regroupées par catégories et accompagnées de coaching
- Des mini cours pour répondre à des besoins spécifiques mais aussi un parcours daccompagnement plus large pour être guidé de A à Z
- Des formations orientées pratique et passage à laction
- Des experts dans chaque thématique partageants les mêmes valeurs et ayants la volonté dimpacter positivement
- Une offre abordable (mini formations) et accessible au plus grand nombre
VALEURS
Education et évolution permanente, entraide et partage, optimisme, enthousiasme, contribution, dynamisme, énergie, amusement, succès, bienveillance, bonheur, ouverture desprit, qualité, transparence, honnêteté.
CIBLE
Même si nous allons travailler sur des personas plus spécifiques au niveau stratégique, ce projet a pour objectif de toucher et dimpacter un maximum de monde.
Plus particulièrement les personnes qui souhaitent évoluer, inspirer, trouver du sens, être libre, heureuses, contribuer et qui sont prêtes à y consacrer des efforts et du temps.
Contact :
Nouvelle Académie
Kevin Goossens
(0032) (472) 51 00 48